ИА Беломорканал
«Представляю вниманию интересную служебную записку. Чтобы не компрометировать людей, которые указаны в записке как нарушители, я замазал фамилии и табельные номера.
Согласно этой записке, людей просят написать объяснительную за нарушение трудовой распорядка дня, но когда стало нарушением нахождение на территории цеха? Так же приведены доводы лиц, которые требуют объяснительную с как бы нарушителей (направлялся в курилку, в раздевалку). Так же нахождение на разводе тоже является нарушением (разводов на дню стало 4). Регламентированный перерыв с 10:00, но в 10:00 ровно, тоже нарушение! Стоп, это мое личное время! Так же согласно нашей должностной инструкции нам необходимо выполнять требования охраны труда! Как было сказано, в областном центре, инспектором по труду: "Выполнение требований охраны труда входит в рабочее время". Если работник захочет в туалет и пойдет по нужде, то он так же будет нарушителем, так как со слов начальника, для этих целей существуют перерывы! Я не могу приказать своему организму справлять нужду именно в это время! Так же были случаи наказания работников за то, что они в рабочее время получали инструмент или материалы, необходимые для работы. Раз на то пошло и заказ (продукция) является рабочим местом, то тогда я на любого из начальника буду писать докладную, когда он покинет свой кабинет, что он отсутствует на рабочем месте!!!», - пишет читатель ИА «Беломорканал».