Минздравсоцразвития России ужесточает ответственность за охрану труда
Марина Грицюк
"Российская газета" - Федеральный выпуск №5535 (159)
22.07.2011, 00:51
Эта статья является комментарием к:
[22.07.2011] Федеральный закон Российской Федерации от 18 июля 2011 г. N 238-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации"
Сегодня "РГ" публикует поправки в Трудовой кодекс, которые вводят понятие профессиональных рисков и их управление.
Минздравсоцразвития России давно пугало этой нормой. В России вызывающе много человек ежегодно гибнут на производстве, получают увечья и профзаболевания. Работодателю должно быть выгоднее обеспечить безопасные условия труда, чем потом платить штрафы, взносы и прочие выплаты, считает замминистра здравоохранения и соцразвития Александр Сафонов. Для эффективного управления рисками необходимо создать систему оценки качества каждого рабочего места, совершенствовать страховые механизмы, повысить размер штрафов за грубое нарушение требований охраны труда, в динамике наблюдать за состоянием здоровья работников. Уже создана база для проведения аттестации рабочих мест независимыми компаниями. На ее основании будут отдельно для каждого предприятия формировать тарифы взносов в фонд соцстраха от несчастных случаев и профзаболеваний (законопроект принят в пером чтении Госдумой).
Справка "РГ"
В 2010 году на предприятиях погибло 3120 работников. Число работников с профзаболеваниями достигло
7671 человека. Свыше 345 тысяч получили производственные травмы, в результате 4664 человек стали инвалидами. Прямые и косвенные потери из-за несчастных случаев и профзаболеваний -0,35 процента ВВП или около 150 миллиардов рублей.